De kern

De kern van Myriat wordt gevormd door:

Drs. Joost van Meurs (1961)

Mijn stijl van werken kenmerkt zich door zowel het persoonlijke als het bedrijfsmatige te verbinden. 
Ik werk precies op het punt waar de individuele drijfveren raken met de organisatiedoelstellingen. 
Daarbij maak ik gebruik van principes van ‘boeren verstand’ en ‘stoutmoedigheid’.

Ik word geraakt als mensen zich werkelijk openen voor de mogelijkheden en de rijkdom die er is. 
Het is mijn passie om dit te bereiken in organisaties en teams. 
Dan kan de vonk weer overslaan en worden mensen en organisaties effectiever.

Kwaliteiten

  • Sterk in analyse, gevoel voor verborgen agenda’s en in staat die bespreekbaar te maken.
  • Resultaat gericht. Ik werk vanuit een overeengekomen opdracht waarin ik rollen en onderlinge verwachtingen duidelijk maak.
  • Gericht op het bevorderen van de autonomie. Als ik weer vertrek moet de klant (zowel als groep als individueel) in staat zijn op autonome wijze het proces verder te brengen.
  • Er zijn geen grenzen aan ‘ontwikkelen’. Een veranderingsproces is nooit klaar. Op enig moment is de organisatie in staat die ‘waarheid’ te dragen en zelfstandig haar ontwikkeling verder te brengen.
  • Grote interesse in zowel mensen als processen. Mijn hart gaat sneller kloppen als ik werk met het verbeteren van de interactie tussen mensen in processen.

(meer….)